Når det gælder dialogen med chefen, souschefen, ligestillede, bestyrelsen, tilsynet, kommunen, anbringende kommuner, medarbejdere, den generelle supervisor for stedet – er der magt på spil.

Ens ægtefælle og venner kan være velmenende, men inkompetente rådgivere.

Jeg er uddannet Systemisk Leder & Konsulent ved MacMann Berg, og har over 20 års erfaring som socialpædagog og leder. Altså ved jeg hvilken verden du befinder dig i, – og kan give dig et kvalificeret med- og modspil.

Sessions af 1-2 timer, hvor du som leder vil kunne drøfte alt i et magtfrit og fortroligt rum. Formen kan være på en aftalt lokation, via Zoom eller walk&talk.

I “Leder-sparring” kan alt italesættes, lige fra pædagogik, personale, ledelsesteam, bestyrelsen, egen usikkerhed, etc.

Sparringen vil tage udgangspunkt i en Systemiske anerkende tilgang, min egen praktiske ledelseserfaring og sund fornuft.